板集煤矿主、副、风三井筒全部采用钻井法施工，施工ื中ณ要安全穿越58๖0余米的巨厚表土层和致密砂岩层，是世界性的建井难题。但在新集人的不懈努力下，主井、副井、风井钻井段相继高标准成井，标志着公司成功攻克了钻径最大、钻深最深、工程量最大的世界ศ建井技术难题，具有突破性的意义แ，创造了钻井法施ๅ工ื中井筒直径和井筒深度两项ำ世界纪录。
境界：一矿一景
一切辉煌ä，在历史中都可以找到最朴素的根源。那ว么，就让我们斗胆做一个企业筚路蓝缕展史的书写者，以平视的眼光、寻觅的心态，从一个ฐ个令人荡气回肠的生动故事中，解读国投新集二十年的辉煌ä，揭示新国企的科学创น新展之路。
红与黑：中国煤炭行业的新形象
创业七年，新集现象就引起了中央领导同志和行业内外的关注，因此企业有大量的文字积累：公开出版的和内部交流的，报道性的、论文集式的、专著式的以及工作报告、工作总结式的。当我埋头于这几百万字的浏览和阅读时，新า集人高度自觉的报国精神、敢为人先的创新精神、永不停歇的敬业精神、势不可当的创业激情、志存高远的志向、令人惊叹的辉煌业绩，以及许许多多令人荡气回肠的真实故事，深深地感动了我、震撼了我！二十年筚路蓝缕、披荆斩棘，创造了化腐朽为神奇的奇迹，我无法再犹豫，不能再彷徨，也无须再顾及什么。我要在进一步深入调研和总结中学习，要用文字，将国投新集二十年所走过的变革创新的科学展之路，真实地素描给读者、解读给读者，以期让外部ຖ读者能从国投新า集的盘点中受到启，找到可以复制ๆ的优质蓝本；让一代代新集人从老一辈创业者所走过的艰苦历程中，从企业领导高瞻远瞩、果断ษ决策、引导企业走上一个个新台阶的轨迹中受到教育、相知共识，使创一流，争第一，勤奋、节俭，多奉献及真诚、信心、责任、沟通、激情的新า集精神更好地得以传承，使新集的创新力、团队凝聚力、组织执行力得到เ进一步的提升，使各级员工的心态调整到เ最佳水平。
二
尽管如此，刘ถ谊接任后，外界还是有些非议。认为老子卸任，儿子接任，不是国有企业的规矩。不过，历史会见证一切。十年过后，看看现在新集的规模与成就，一切不言而喻。现已๐退休的国投新集党委副书记张涛同志如是说。而时任国投新集董事长邹泽宇同志则ท说：新集如果没有刘ถ谊，如果不是刘谊接受现代企业制ๆ度，并自觉努力地去实践现代企业管理，新集就没有今天！
是的，刘谊承担着巨大的压力，这个压力不单是外界对接任一事的看法，而是新集确实遇到เ了前所未有的困难：整个煤炭行业非常不景气，新集积压了大量的煤炭卖不出去，职工工资也不出；而新า集的改制又进入关键阶段。此时他成为领ๆ导者，改革新集将成为他义แ不容辞的历史使命，只许成功，不能失败。他要在消除人们疑ທ虑的过程中ณ，在领导与被领ๆ导者之间建立新的相互信赖关系。他要回报新集，给新集一份满意的答卷。
就这样，在过去的二十年间，两任老总在安徽省淮南市新集，这个用放大镜才能在地图上找得到的弹丸之ใ地，共同为我们导演了一个ฐ令人荡气回肠的故事。
而故事的名字就叫：黑金红流。上部托起太阳的人：开疆破土创น辉煌
岁月留声。斯宾诺莎说：如果你希望现在与过去不同，请研究过去。
那么，过去究竟有多远？而历史，又究竟有多古老？
有人说，春秋战国，硝烟一世，诸侯国万马奔腾，纵横家朝秦暮楚，就是古老；
有人说，盘古开天，女娲补天，轩辕氏一统中原，神农氏遍尝百草，才是古老。
这些古老，有些只是文字的历史，有些只是口头的传说。真正的古老，是宇宙爆炸，太阳诞生，把源源不断的太阳能埋藏在地球的表层下。这一埋，就是上亿年的光阴。这不是文字，也不是传说，而是我们今天可以感受到的炙热的能量。这一切，煤炭是唯一的见证者。这一切，只有挖煤的人才有体会。
因此，新集的历史，也许到今天才二十年，也许到เ今天已经几亿年。但是，没有理由不相信，他们可以把太阳石点燃，献给太阳，献给未来。
历史不能重现，但拨云见日，依然能ม够深深感受到：那个风生水起的年代，那群托起太阳的人所拥有的火一样的激情。