吴用道：“兄长不看他早间席上，王伦与兄长说话，到เ有交情。次后因兄长说出了许多官兵捕盗巡检，放了何涛๙，阮氏三雄如此豪杰，他便有些颜色变了。虽是口中ณ应答，动静规模，心里好生不然。若是他有心收留我们，只就早ຉ上便议定了坐位。杜迁、宋万这两个，自是粗卤的人，待客之事，如何省得。只有林冲那人，原是京师禁军教头，大郡ຉ的人，诸事晓得。今不得已而坐了第四位。早ຉ间见林冲看王伦答应兄长模样，他自便有些不平之气，频频把眼瞅这王伦，心内自己踌躇。我看这人，倒有顾ุ眄之ใ心，只是不得已๐。小生略放片言，教他本寨自相火并。”
吴用道：“兄长不看他早ຉ间席上，王伦与兄长说话，到有交情。次后因兄长说出了许多官兵捕盗巡ำ检，放了何涛，阮氏三雄如此豪杰，他便有些颜色变了。虽是口中应答，动静规模，心里好生不然。若是他有心收留我们，只就早ຉ上便议定了坐位。杜迁、宋万这两个，自是粗卤的人，待客之ใ事，如何省得。只有林冲那ว人，原是京师禁军教头，大郡的人，诸事晓得。今不得已而坐了第四位。早间见林冲看王伦答应兄长模样，他自便有些不平之气，频频๗把眼瞅这王伦，心内自己踌躇。我看这人，倒有顾ุ眄之心，只是不得已。小生略放片言，教他本寨自相火并。”
第二，第二，让他觉得有价值、能认同。
第二，第二，让他觉得有价值、能认同。
“大树将军”因此成为典故，形容有才华、有水平、有贡献，但是不爱过度炫耀的人。刘秀高明在哪儿？刘ถ秀就高明在每次给待遇时，不是先给那些唧唧喳喳爱表现的人，而是第一个就给冯异，给最沉默的干部ຖ。给完冯异效果出来了，大家发现：第一，领ๆ导有独到眼光，冯异不表现，他所有的成绩、功劳，领导都看得见；第二，领ๆ导给这样的人，说明领导不喜欢上蹿下跳、唧唧喳喳的人。于是封完冯异以后，争的不争了，抢的不抢了，上电å视的不上了，拍片的不拍了，大家都安心工ื作了。
“大树将军”因此成为典故，形容有才华、有水平、有贡献，但是不爱过度炫耀的人。刘ถ秀高明在哪儿？刘ถ秀就高明在每次给待遇时，不是先给那些唧唧喳喳爱表现的人，而是第一个就给冯异，给最沉默的干部。给完冯异效果出来了，大家发现：第一，领导有独到眼光，冯异不表现，他所有的成绩、功劳，领导都看得见；第二，领导给这样的人，说明领ๆ导不喜欢上蹿下跳、唧唧喳喳的人。于是封完冯异以后，争的不争了，抢的不抢了，上电å视的不上了，拍片的不拍了，大家都安心工作了。
到那以后，柴大官人说：“老宋啊，一看你这两天就没休息好，这气色哪行啊！早餐吃了吗？没吃。来，午餐补，吃好喝好……”柴进准备了一大桌子丰盛的宴席，给宋江喝酒压惊。小酒喝得这叫滋润！柴大官人一边喝酒，一边安慰宋江。
到เ那以后，柴大官人说：“老宋啊，一看你这两天就没休息好，这气色哪行啊！早餐吃了吗？没吃。来，午餐补，吃好喝好……”柴进准备了一大桌子丰ถ盛的宴席，给宋江喝酒压惊。小酒喝得这叫滋润！柴大官人一边喝酒，一边安慰宋江。
这就叫李代桃僵，翻武松的老底儿，教育教育他，但不冲着他说，还是冲着这李逵说。处理完这件事情之后，宋江决定，还得直接教育教育武松。对李逵骂也骂了，打也打了，揭底也揭完了，然后让左右把李逵推出去，关禁闭。
3笑里藏刀推走了李逵以后，宋江回过头来，使用温柔的策略，这一招叫笑里藏刀。
宋江笑呵呵地跟武松说：“贤弟啊，你跟李逵不一样，你是个懂事的人。我主ว张招安是要给兄弟们找一条出路，为国家作贡献，我如何算冷了别人的心呢？”武松尴尬地一乐，说：“哥哥呀，我一时糊涂ิ。”
宋江乐了：“糊涂ิ就算了，你跟李逵不一样。”
这样就过去了，点到为止，给他个ฐ软钉子，给他个小提醒，能过去就过去。
4顺水推舟笑里藏刀结束之后，第四招叫顺水推舟。
第二天李逵酒醒了，宋江召开全公司干部大会，在会上当众批评李逵：重大活动不守纪律、拍桌子、瞪眼、破坏公物、藐视制ๆ度、藐视领导。最后决定要让李逵伏法。结果吴用很贴心，他看出到底是怎么เ回事，但他不说，傻傻地领着兄弟们出班，跪下，说：“别ี杀李逵，他傻，教育教育他吧！”求了半天情，宋江说：“看在下面人的面子上，我就饶了你。但是，死罪饶过，活罪不免，你必须ี当众作检查！”
头天晚上，早ຉ有人给李逵准备好检查了。不然，那圣手书生萧让是干什么的？把检查写好了，让李逵上来念：“我思想教育不够，认识不足，无组织，无纪律，忘恩负义，对大哥不恭，对组织不敬，我不应该做那ว样的事情，我要认真服从组织领导，要深刻自我反省……”
讲完了，宋江还有更高明的，他问：“大家说，李逵的检查过不过关？”下面的同志们说“过关了”。宋江回头瞅瞅武松说：“武贤弟，你说李逵的检查过不过关？”武松说“过关了”。宋江问：“那武贤弟，你觉得李逵他错在哪儿了？”这是让当事人自己教育自己。武松说：“他错在，一是忘恩负义，二是不尊重大哥，三是不理解制度，四是不讲感情，瞎折腾。”宋江一乐说：“同志们看看，武松贤弟多懂道理，李逵，你得多跟武松贤弟学。来，同志们，咱们为武松懂道理热烈鼓掌。”大家一鼓掌，武松的脸通红通红的，坐下了。宋江跟李逵说：“我先寄下你的项上人头，滚出去吧！”把李逵给轰走了。
你说这事是在教育谁？教育武松。是谁当众作检查？是武松。
但是，宋江高明就高明在，总是使用旁敲侧击的方法，没直接针对武松个ฐ人。有些团队领ๆ导不明白这道理，你手下有的人可能一时糊涂ิ，拍桌子了，瞪眼睛了，假如你当众扒皮、瞪眼、拍桌子、骂娘，你把他给骂了，事后你不留阴影，人家留แ阴影啊！钉ล子钉进去，你可以拔出来，钉ล子没了，窟窿还在。所以，对脸皮非常薄的人，你就不能ม这么เ对待他。但是，他的做法很过分时，你就得找一个李逵这样的。
从这我们看到เ宋江管理艺术的高明，这叫绕着弯子管理，拍左边，镇右边，骂这个给那ว个听。这个ฐ管理方แ法，我们在团队当中统称为ฦ角色管理或角色引导。
恶人需要恶人磨
再想一个更深入的问题，你看梁山，真正敢像武松那样拍桌子、瞪眼睛的人并不多，偏偏李逵大事小事都敢拍桌子、瞪眼睛，而且居然每次宋江都是假装生气，然后原谅他。宋江是很纵容李逵的，李逵好怒，而且还滥杀，但是，宋江一直纵容他，为ฦ什么？这就涉及李逵担负的一个重要角色，就是抡板斧的角色，这个ฐ角色是帮了宋江很多忙的。
宋江是一个既ຂ实在又高明的领导，但他也面临ภ很多职业生涯的尴尬，其中最大一个ฐ痛处，就是他居然没机会接晁盖的班。晁盖居然在交代接班人的时候，没有指定宋江，而是说，谁能ม活捉史文恭，谁就是梁山之主。根据晁盖的遗嘱，活捉史文恭的是卢俊义，那梁山应该交给卢俊义，遗嘱白纸黑字在这儿搁着呢，二话都甭说，就应该让给卢俊义吧？宋江不让，“让他上了我干什么去？”所以，宋江不甘心，但是，不让卢俊义上，他面子上又过不去。这事属于伸手也不行，不伸手还不行，伸手面子上过不去，不伸手心理上过不去，这就是领导尴尬。
这个ฐ尴尬是李逵帮宋江解决的。宋江导演一出闹剧ຕ，叫宋卢让位。
干部们都来了，李逵站前排，宋江把金交椅往这儿一搁，把卢俊义请上台，一躬到เ底，说：“卢员外，名满天下，武功卓绝，活捉史文恭，人人敬仰，二话别ี说了，卢员外，就请你当梁山之主。”说完，就把卢俊义แ往金交椅上面推。谁不愿意当一把手啊？卢俊义也愿意啊！卢俊义แ听到这个一乐่，充满神往地看了看那把金交椅。如果卢俊义顺水推舟，一屁股坐在那儿，生米做成熟饭，怎么เ办？宋江也怕这事。
就在卢俊义看那个位子的时候，宋江丢â个眼色给边上的李逵，李逵这哥们儿准确地接收到เ了信号，一下子就蹦出来了，把大斧ร子往桌上一劈，说：“哥哥，你住手，你不能说这个。梁山这把金交椅，就是给你宋公明哥哥留แ的，要坐你便来坐，你要不坐，哪个鸟人敢坐，老子剁๗死他。”说完，狠狠地看了一眼卢俊义，吓得卢俊义打个寒战，把头就低下了。
但宋江装好人，说：“你这黑厮，有你说话的份儿吗？谁让你来的？”
其实就是宋江让他来的，头天晚上安排好的。结果，李逵说了句标准答案，他一乐，说：“群众让我来的。”这叫以群众的名义，做领导愿意做的事。
宋江“气”得哆嗦了，说：“你还敢冒充群众，群众怎么可能支持你呢？左右来人，把他给我推了出去。”早准备好的武松、鲁智深冲进来，掐住李逵，就给他推出去了。
宋江瞅着卢俊义尴尬地一笑：“卢员外，让您见笑了，让您受惊了。