和我说话的人是我那所医院的普外科主任！
和我说话的人是我那所医院的普外科主任！
除了指导思想、主要矛盾以外，还有一些关键点，经过仔细思考，我觉得有以下环节：1、报考单位，随便找个单位相对容易，说实话盖个萝卜章就行，关键是考上以后还要从这个ฐ单位走关系，所以不能大意，要保证这个报考单位能ม玩儿的转；
除了指导思想、主要矛盾以外，还有一些关键点，经过仔细思考，我觉得有以下环节：1、报考单位，随便找个ฐ单位相对容易，说实话盖个ฐ萝卜章就行，关键是考上以后还要从这个ฐ单位走关系，所以不能ม大意，要保证这个报考单位能玩儿的转；
下午两个临床硕士来面试，中医临ภ床本硕连读的，其中一个考了博士，分还没下来，同时他又往我们公司投了三次简历，我问她到底是想进公司还是想当医生，她说如果考上博士就念，她今年26岁，没有男ç朋友，中ณ医临床考的西医博士，我看她人品不错，也比较聪慧，就给了她几个忠告：
下午两个临ภ床硕士来面试，中医临床本硕连读的，其中一个考了博士，分还没下来，同时他又往我们公司投了三次简历，我问她到底是想进公司还是想当医生，她说如果考上博士就念，她今年26๔岁，没有男朋友，中医临床考的西医博士，我看她人品不错，也比较聪慧，就给了她几个ฐ忠告：
果断放弃做介入／06๔2
果断放弃做介入／062
认为进公司等于财是同样的错误判断，如果进公司等于财，那人们全进公司了！
如果一个公司进门是1000，但是三年后能到2๐万；另一家公司进门是5๓000，三年后是700่0่，你选哪一个？我想你可能ม会选第一个，关键是怎样才能判断谁是第一个ฐ这种公司呢？如果三年后是2000呢？
这就是我说的关键指标问题。